IT & Software Developer jobs in Germany

HANSA-FLEX AG jobs

Technischer Berater/Projektmanager/Projektkoordinator (w/m/d)

35.000 - 50.000 €
HANSA-FLEX AG
Zum Panrepel 2, Bremen
35.000 - 50.000 €
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Company Size
1k-5k
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Product
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Exp Level
Regular
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Job Type
Full-Time
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Language
German
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No

Requirements

Must:
Wir suchen einen ausgebildeten Techniker oder Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtungen Maschinenbau, Instandhaltung, Mechatronik oder gleichwertig, der ein kaufmännisches Grundverständnis mitbringt. Zudem sollten Sie mehrjährige Berufserfahrung aus der Industrieschlauch-Branche haben und gute technische Kenntnisse in diesem Bereich besitzen. Eine Affinität zur Entwicklung neuer Produkte sowie ein sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse sind ebenfalls erforderlich. Sie sollten sicher auftreten können und in der Lage sein, komplexe Zusammenhänge anschaulich zu präsentieren. Beratungs- und Problemlösungskompetenz zeichnen Sie aus. Idealerweise verfügen Sie über gute Englischkenntnisse und erste Erfahrungen im Umgang mit SAP.

Technologies

Responsibilities

In der Rolle als Technischer Berater/Projektmanager/Projektingenieur/Projektkoordinator (w/m/d) für Industrieschlauchleitungen übernehmen Sie eigenverantwortlich die technische Beratung für unser Produktportfolio für interne und externe Kunden. Sie sind verantwortlich für Produktanpassungen und Produktentwicklungen in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement. Gemeinsam mit dem Produktionsbereich erarbeiten Sie Konzepte und Lösungen rund um die Produktion von Industrieschlauchleitungen. Zudem übernehmen Sie die Strategieplanung in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und unterstützen bei Marktanalysen sowie Produkteinführungen. Die Erstellung von technischen Dokumenten und die Unterstützung sowie Gestaltung des Online-Katalogs runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Description


Wir bei HANSA-FLEX zeichnen uns durch eine starke finanzielle Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung aus. Profitieren Sie von einem Langzeitarbeitskonto für mehr Flexibilität und unserem Firmenfitnessprogramm für Ihre Gesundheit. Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Eltern mit Zuschüssen zur Kinderbetreuung. Das Betriebsklima ist uns besonders wichtig: Wir legen großen Wert auf die Wertschätzung unserer Mitarbeiter/innen und einen kollegialen, persönlichen Umgang, den wir durch gemeinsame Aktivitäten fördern. Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – daher sind 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich. Zusätzlich profitieren Sie von exklusiven Rabatten über unsere Corporate Benefits und freuen sich auf unser neu errichtetes, modernes Bürogebäude mit Dachterrasse und Kantine.
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