IT & Software Developer jobs in Germany
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IT-Projektmanager:in - Oldenburg
50.000 - 80.000 EUR
TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG
Im Technologiepark 6, Oldenburg
50.000 - 80.000 EUR
Requirements
Must:
Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang und einschlägiger Berufserfahrung in der Leitung von Softwareprojekten, vorzugsweise im agilen Umfeld. Du solltest profunde Kenntnisse im Software Lifecycle Management und in den entsprechenden Tools wie Azure DevOps und GitHub sowie in Projektvorgehensmodellen wie Scrum mitbringen. Relevante Erfahrung in den Prinzipien des Software Engineerings und in IT-Infrastrukturen, einschließlich Serversystemen, Berechtigungssystemen, Netzwerken und virtuellen Maschinen (VMs), ist ebenfalls erforderlich. Außerdem erwarten wir Kommunikations- und Organisationsvermögen, um komplexe Projekte zu managen und alle relevanten Stakeholder erfolgreich zu integrieren. Deine strategisch-analytische Arbeitsweise sowie deine Problemlösungskompetenz sind ebenso wichtig, wie die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen.
Responsibilities
Als IT-Projektmanager:in bist du verantwortlich für die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten unter Verwendung von Azure DevOps und GitHub, einschließlich Risiko- und Change-Management. Du übersetzt die Anforderungen der Fachbereiche in umsetzbare Epics und User Stories (agil) oder Lasten-/Pflichtenhefte (klassisch) und unterstützt somit die technische Umsetzung. Des Weiteren koordinierst und steuerst du alle relevanten internen und externen Stakeholder zur erfolgreichen Projektumsetzung. Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung überzeugender Produktvisionen sowie die effiziente Verwaltung des Product Backlogs. zudem erfassen, analysieren und spezifizieren wir sowohl funktionale als auch nicht-funktionale Anforderungen, um eine klare Dokumentation und kontinuierliche Anpassung während des gesamten Projektverlaufs sicherzustellen.
Description
Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zu unterstützen. Du kannst aus zahlreichen Angeboten an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen wählen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie aus Entwicklungsprogrammen für (zukünftige) Führungskräfte. Teil deines Onboarding-Programms ist ein konzernweites Event, das dir eine Basis für das konzernweite Netzwerken bietet. Zudem erwarten dich umfangreiche Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Gesundheitsangebote und vieles mehr. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Auch wenn deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich zu bewerben! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über den Online-Bewerben-Button. Bringe dein Talent bei uns ein!
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