IT & Software Developer jobs in Germany
Software Developer Team Lead (m/w/d) - Mainz
55.000 - 85.000 €
BRITA SE
Heinz-Hankammer-StraĂźe 1, Mainz
55.000 - 85.000 €
Requirements
Must:
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- Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem verwandten Fachbereich – oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
- Mindestens 3 Jahre Leadership-Erfahrung in der Leitung von Engineering-Teams.
- Tiefes Verständnis für agile Methoden und moderne Softwareentwicklungsprozesse, idealerweise im Kontext von DevOps-Praktiken und SRE-Grundsätzen.
- Expertise in CI/CD, Cloud-Infrastrukturen sowie Observability-Systemen.
- Allgemeines Verständnis von Container-Technologien und deren Einsatz in modernen Entwicklungs- und Betriebsumgebungen.
- Tiefes Verständnis in Testautomatisierung, Qualitätssicherung und modernen Testmethoden innerhalb agiler Entwicklungsumgebungen.
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere bei komplexen Infrastruktur- und Testautomatisierungsprojekten.
- Umfassendes Wissen in Organisationsentwicklung, Incident Management sowie Erfahrung im technischen Know-how-Transfer in Entwicklungsprojekte.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
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Responsibilities
- Strategische und operative FĂĽhrung unserer DevOps-, Site Reliability Engineering (SRE)- und Software Testing-Teams.
- Gewährleistung einer stabilen, skalierbaren und sicheren Softwarebereitstellung.
- Entwicklung und Umsetzung von Infrastruktur- und Testautomatisierungsprojekten.
- Konzeption und Umsetzung von Strategien zur Weiterentwicklung unserer Organisation und Prozesse im Bereich Softwarebereitstellung, Qualitätssicherung und Testautomatisierung.
- Sicherstellung einer effizienten CI/CD-Pipeline sowie Automatisierung, Observability und Monitoring.
- Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Best Practices für Softwarequalität und SRE-Ansätze.
- Beratung von Projektteams in technischen und organisatorischen Fragen sowie Know-how-Transfer.
- Pflege und Ausbau enger Beziehungen zu angrenzenden Fachbereichen.
- Verantwortung fĂĽr komplexe Themen, Einhaltung von Budgetvorgaben und Effizienzsteigerungen im Personalmanagement.
- Einführung neuer digitaler Lösungen und aktive Gestaltung unserer technologischen Zukunft.
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Description
Wir suchen eine Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden, ausgeprägter Kommunikationsstärke, Empathie und Führungsqualitäten sowie strategischem Denken, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Wenn dies nach dir klingt, werden Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Service Management Systeme bei BRITA! Wir bieten eine offene und dynamische Unternehmenskultur, ein herausforderndes internationales Arbeitsumfeld, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und ein attraktives Vergütungspaket. Zudem unterstützen wir dich mit betrieblichen Altersvorsorgeangeboten, Langzeitkonten, einem subventionierten Betriebsrestaurant, Gesundheitsmanagement, kostenlosen Parkplätzen und Individualität am Arbeitsplatz. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Zukunft und die unseres Planeten aktiv mitzugestalten.
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How many IT Manager jobs are in Germany?
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Is Germany a good place for IT Managers?
Germany is one of the best countries to work as a IT Manager. It has a vibrant startup community, growing tech hubs and, most important: lots of interesting jobs for people who work in tech.
Which companies are hiring for IT Manager jobs in Germany?
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The company with most openings is netgo group GmbH as they are hiring for 183 different IT Manager jobs in Germany. They are probably quite committed to find good IT Managers.
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