IT Managers, die remote in Deutschland arbeiten, verdienen normalerweise rund 75.000 EUR pro Jahr und die meisten Manager Löhne liegen zwischen 47.500 EUR und 92.500 EUR pro Jahr.
Wenn Du weniger als 47.500 EUR verdienst, ist es vielleicht an der Zeit, mit Deinem Chef zu sprechen, um eine Gehaltserhöhung zu bekommen oder einen neuen IT Manager Job remote in Deutschland zu finden.
Wenn Du die Statistiken für eine andere Technologie oder Stadt überprüfen möchtest, wähle sie unten aus (nicht alle Optionen haben genügend Daten):
| Marktperzentil | Gehalt |
|---|---|
| oberen 10% des Marktes | 92.500 EUR |
| oberen 25% des Marktes | 90.000 EUR |
| Durchschnitt Gehalt | 82.200 EUR |
| Median Gehalt | 75.000 EUR |
| unteren 25% des Marktes | 67.500 EUR |
| unteren 10% des Marktes | 47.500 EUR |
Das durchschnittliche Gehalt für IT Managers remote in Deutschland beträgt 82.200 EUR pro Jahr, während das Mediangehalt 75.000 EUR per Jahr ist – woher kommt der Unterschied zwischen Durchschnitt und Median?
Das Durchschnittsgehalt errechnet sich aus der Summe aller Gehälter, geteilt durch die Anzahl der Gehälter. Das Mediangehalt ist das, das der typische IT Manager verdient, was bedeutet, dass genau 50% mehr als 75.000 EUR und 50% weniger verdienen.
Der Unterschied entsteht, weil es oft ein paar sehr hohe Outlier-Gehälter gibt, die den durchschnittlichen Gehaltswert nach oben ziehen. Wenn Du Dein Gehalt also mit dem Markt vergleichst, ist es besser auf den Medianwert zu schauen.
Die besten 25% der bestverdienenden IT Managers mehr als 90.000 EUR pro Jahr und die oberen 10% erreichen über 92.500 EUR, was eine ziemlich schöne Vergütung ist und etwas, das man anstreben sollte.
Gleichzeitig verdienen 25% der am schlechtesten verdienenden IT Managers weniger als 67.500 EUR pro Jahr und 10% weniger als 47.500 EUR.
Beachte, dass die Gehälter für IT Managers in verschiedenen Städten stark variieren können. Diese Seite zeigt die Gehälter remote in Deutschland, aber Du kannst unten eine andere Stadt auswählen:
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