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Rheinmetall Landsysteme GmbH jobs

Teamleiter Global Key User SAP CO (m/w/d) - Bad Hersfeld

65.000 - 85.000 EUR
Rheinmetall Landsysteme GmbH
Premiumwanderweg, Bad Hersfeld
65.000 - 85.000 EUR
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Company Size
5k+
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Exp Level
Regular
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Job Type
Full-Time
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German
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No

Requirements

Must:
Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar. Sie sollten mehrjährige Berufserfahrung als SAP Berater, Key User oder Prozess-Spezialist im Bereich Controlling mitbringen. Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement sind von Vorteil, ebenso wie fundierte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Anwendungen und SAP CO. Kenntnisse in weiteren SAP Modulen sind wünschenswert. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich. Wir wünschen uns eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Zudem sind Sie grundsätzlich bereit zu reisen.

Technologies

Responsibilities

In dieser Rolle koordinieren Sie alle Aufgaben und Ressourcen im Zusammenhang mit SAP-Prozessen und -Systemen für den Controlling-Bereich innerhalb der Business Unit taktische Fahrzeuge und stimmen sich innerhalb der Division ab. Sie führen das SAP CO Global Key User Team und sind standort- und bereichsübergreifender Ansprechpartner. Darüber hinaus erstellen und beurteilen Sie Konzepte zur Prozessoptimierung und -harmonisierung und übernehmen die Federführung bei der systemtechnischen Implementierung. Sie sind verantwortlich für die Definition und Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse in SAP sowie die Betreuung des IT-Berechtigungskonzepts und der User-Verwaltung im Controlling-Bereich. Sie kommunizieren aktiv mit internen sowie externen Stakeholdern bezüglich aller CO-relevanten Prozesse.

Description

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Weitere Benefits umfassen Jobrad-Leasing, einen Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk, ein rabattiertes Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, mobiles Arbeiten, ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm, ein subventioniertes Betriebsrestaurant, Sonderkonditionen für Fitnesscenter und Zugang zu unserer Corporate Benefits Plattform. Sie profitieren von individuellen und vielfältigen externen sowie internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, unter anderem in der Rheinmetall Academy. Zudem haben wir einen professionellen Einarbeitungsprozess, der durch ein digitales Onboarding-Tool begleitet wird.
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