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sovanta AG jobs

(Senior) SAP SuccessFactors Consultant* – Talent Management

65.000 - 85.000 €
sovanta AG
Mittermaierstraße 31, Heidelberg
65.000 - 85.000 €
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Company Size
200-500
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Company Type
Services
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Exp Level
Senior
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Job Type
Full-Time
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Language
German
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Visa sponsorship
No

Requirements

Must:
Ich verfüge über mehrjährige Projekterfahrung mit mindestens einem der genannten SAP-SuccessFactors-Talent-Management-Module (inkl. Zertifizierung). Ich habe (erste) Erfahrungen in den anderen genannten Modulen. Außerdem habe ich fundierte Kenntnisse fachlicher HR-Prozesse und bin erfahren im Umgang mit HR-Organisationen. Mein analytisches Denkvermögen und mein tiefes Verständnis für anwendungsübergreifende Prozesse zeichnen mich aus. Für mich steht Kundenorientierung an erster Stelle und ich arbeite gerne im Team. Zudem besitze ich fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Technologies

UX UI Design

Responsibilities

Ich berate und unterstütze unsere Kunden bei Implementierungsprojekten der SAP-SuccessFactors-Talent-Management-Module. Mein Fokus liegt auf den Modulen Succession & Development, Performance & Goals und Compensation. Ich entwickle Konzepte zur Umsetzung individueller Kundenanforderungen und implementiere diese Anforderungen im System. Zudem führe ich Workshops, Demos und Trainings durch und unterstütze Kunden praxisnah mit meiner Erfahrung. Ich betreue unsere Kunden beim Testing & Training, unterstütze den operativen Betrieb sowie das Release Management und arbeite eng mit Projektmanagement und Entwicklung zusammen, um Projekte effizient und erfolgreich umzusetzen. Außerdem wirke ich an der fachlichen Weiterentwicklung des Teams mit und fördere den Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens.

Description


Wir bei der sovanta AG optimieren den Einsatz von SAP mit Hilfe von Software Development, UX-Design und künstlicher Intelligenz. Als Full-Service-Partner für HR, HR-IT und SAP begleiten wir unsere Kunden von der Strategie bis zum Support. Mit modernsten Technologien, tiefem HR-Know-how und innovativen Lösungen gestalten wir die Zukunft des digitalen Personalmanagements. Flexibilität pur: Unsere Remote Work Policy ermöglicht deutschlandweites Arbeiten im Büro, von zu Hause oder auch an der Nordsee, ganz nach meinem Belieben. Dank unseres strukturierten Onboardings find ich mich schnell bei uns zurecht. Ich lerne direkt beim Welcome Lunch viele andere Kolleg*innen kennen und ein Mentor steht mir ab Tag eins zur Seite, um mich bei allen fachlichen und organisatorischen Fragen zu unterstützen. Wir arbeiten eigenverantwortlich, agil und in interdisziplinären Teams. Bei uns entwickle ich mich weiter: Ich meistere immer wieder neue Herausforderungen, arbeite mit den neuesten Technologien und erhalte individuelle Weiterbildungen. Zudem kann ich mir die Hardware ganz nach meinen Wünschen aussuchen. Wir leben von einem engen Austausch und legen viel Wert auf regelmäßige Knowledge-Sharing-Sessions und Unit Meetings. Werde Teil der sovanta-Familie – unser großartiges Team freut sich darauf, mich bald willkommen zu heißen!
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How many SAP Developer jobs are in Germany?

Currently, there are 1553 SAP openings. Check also: SharePoint jobs, Salesforce jobs, ABAP jobs - all with salary brackets.

Is Germany a good place for SAP Developers?

Germany is one of the best countries to work as a SAP Engineer. It has a vibrant startup community, growing tech hubs and, most important: lots of interesting jobs for people who work in tech.

Which companies are hiring for SAP Developer jobs in Germany?

INFOMOTION GmbH, BECKER + PARTNER Personal­beratung und Management­beratung für den Mittel­stand PartG., Synactive GmbH, apetito AG, FairConsult 24/7 GmbH, Deutsche UNESCO-Kommission e.V., Zazou Studio GmbH among others, are currently hiring for SAP roles in Germany.

The company with most openings is E.ON Grid Solutions GmbH as they are hiring for 68 different SAP Developer jobs in Germany. They are probably quite committed to find good SAP Developers.